Referent (m/w/divers) Führungskräfteauswahl, -betreuung & -entwicklung, vorerst befristet auf zwei Jahre

Ihr Herz schlägt für Personalthemen und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdernbereitet Ihnen Freude? Dann heben Sie mit uns unsere Personalarbeit auf das nächste Level!


    FAKTEN

    Standort
    Norderstedt

    Einstiegslevel
    Direkteinstieg


    Berufsfeld
    Personalmanagement


Aufgaben

  • Unterstützung bei der Auswahl und dem Onboarding von Führungskräften (inkl. Begleitung von Assessment Centern)
  • Beratung und Betreuung von Führungskräften in allen Fragen der persönlichen Entwicklung und Eingruppierung
  • Konzeption bzw. Weiterentwicklung individueller und zielgruppenspezifischer Entwicklungsinstrumente für Führungskräfte (Zielvereinbarung & Performance, Potential-Entwicklungsprogramme, Netzwerke, Mentoring etc.)
  • Aufbau und Pflege des Führungskräfte-Informations-Workspace u.a. zum oben genannten Angebotsspektrum