Corporate Health & Diversity Manager (all genders)

Hast du Lust, das Health & Diversity Management innerhalb der LHIND weiter auszubauen, um die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und deren Gesundheit zu stärken? Wenn Du eine ausgeprägte Leidenschaft für Health Management & DEI hast und Erfahrungen mitbringst, diese Werte in einem Unternehmen zu fördern, dann möchten wir dich kennenlernen.


FAKTEN

Standort
Norderstedt

Einstiegslevel
Direkteinstieg

Berufsfeld
Personalmanagement

Aufgaben

Du bist für die Ausarbeitung und Umsetzung unserer Diversity, Equity, Inclusion & Health Strategie verantwortlich und treibst diese Themen eigenständig.

  • Identifikation, Entwicklung und Implementierung passgenauer Initiativen zur Förderung einer inklusiven, diversen Arbeitsumgebung sowie zur Stärkung der Gesundheit unserer Mitarbeitenden
  • Zusammenarbeit mit Führungskräften, um eine Kultur der Vielfalt, des respektvollen Miteinanders und des gesunden Arbeitens zu schaffen
  • Definition von Zielen und deren nachhaltigen Steuerung über Kennzahlen
  • Netzwerkpflege und Austausch mit den Kolleg:innen aus der Lufthansa Group, sowie mit externen Kooperationspartnern
  • Identifikaton und Optimierung von Health & Diversity-Aspekten in personalbezogenen und unternehmensweiten Prozessen
  • Gestaltung der unternehmensinternen und externen Kommunikation zur nachhaltigen Positionierung der Themen (Social Media, Netzwerke, Intranet)